永定区提升劳动监察效率劳动者的权益有了保障

... 永定区劳动和社会保障局坚持创新执法理念，创新执法形式，创新执法机制，使该区劳动保障监察工作走出了一条监察与服务并举、执法与文明同行的工作路子，为维护劳动者合法权益和全区社会稳定发挥了应有的作用。
... 该局改变以往刚性执法的做法，对查处的投诉举报案件，只要用人单位能够认识到其违法行为并积极整改，则从轻或免于处罚，这样既维护了劳动者的合法权益，又防止了矛盾激化。对劳动保障系统的干部职工，该局要求他们设身处地的在各自工作岗位上帮助用人单位解难题、促发展，为用人单位和劳动者提供全天候优质服务。劳动保障监察机构在深入企业开展执法监察中，不仅要及时查办违法案件，而且还要举一反三纠正各类违法行为，帮助用人单位依法建立起各项管理规章制度。2009年，全区共书面审查用人单位117户，帮助用人单位纠正劳动保障管理问题30多个，并做到了审查一户、建档一户、跟踪解决问题一户。
... 对群体性突发事件，如拖欠农民工工资和社会就业压力过大、失业率是否超过警戒线等非常状况，该局实施全面监控，妥善处置，确保社会稳定。对发生的重大突发事件，如用人单位欠薪、欠费、裁员等，该局都能做到第一时间逐级报告并赶赴现场，平息事态，协调相关部门妥善处置。
... 2009年以来，全区共解决发生违反劳动法律、法规突发事件112起，涉及职工597人，为劳动者追回拖欠工资、非法押金及经济补偿共计831505 元。