停招在职博士生有无可能

    据12月6日的《成都商报》说，西南交通大学日前开始对博士生学籍进行清理，2006年及以前入校的博士生尚有857名未毕业。其中，入学至今已有10年但未毕业的253人；入学至今已有15年但未毕业的65人；更有2名1990年入校，就读21年之久的学生至今尚未毕业。而按照该校规定，博士研究生最长学习年限为6年。

    一个学生的学籍竟然可以保留10年以上，在很多人是不可想象的，连该校的教师和学生都表示不能相信。由此不难看出，西南交大在管理方面曾经存在问题。但别的高校也不要看西南交大的笑话，应该摸摸自己的“家底”，看看自己是否也存在类似问题。如果有，是不是也能像西南交大这样敢于自揭“家丑”，并着手清理整治？
    据西南交大运输学院院长彭其渊说，超期未毕业的大多是在职博士生，且大多是有一定职务的国家公职人员和企业经营管理者，而且在职博士超期毕业的现象在各个高校和各个学科都非常普遍。倘若从此前一些高校的清理行动来看，则超期毕业与超期未毕业的博士生中，在职博士生是其主要构成。比如，2010年华中科技大学要求307名未能按期完成学业的硕士生、博士生退学，其中相当部分是企业高管和政府官员；南开大学自2006年至2009年，因学习超期未达到毕业要求等原因共淘汰的168名博士生中，以文科博士生和在职博士生居多。
    目前，高等学校学生在校最长学习年限由各学校自行规定。具体到博士研究生，有的最长为6年，有的最长为7年或8年。一个博士生如果6年至8年还不能毕业，要么真不是读博士的料，要么是“行情”发生了变化使兴趣发生了转移，学校早该及时注销其学籍，既可免教育资源浪费，又可免有人拿着唬人的学生证件到处去装腔作势，损害学校的声誉。如果一个脱产的人去读博士尚难在学制年限内完成学业，那么一边工作、一边读博士的人就更难，何况很多在职博士生还担任重要领导职务，纵有向学之心，恐怕也分身乏术。如果一面惦记着博士学位，一面承担着繁重工作，结果很可能是既搞不好学习，也做不好工作。
     清华大学教授张建伟说，我国博士人数已经超德越美，成为世界第一。不知在职博士所占比例几何，对国家学术进步又贡献几何？联系超期不能毕业的博士生往往以在职者居多的现实，很有必要对在职博士生进行全面的学籍清理，更有必要对这一制度的效果进行科学的评估论证。若提出停招在职博士生的建议，或许还会有人认为这有点激进，但北京大学经济学院、光华管理学院早在2003年就对外宣布“不再招收在职博士生”。它们停招的理由，恰是现在很多高校面临的困境。
    停招在职博士生有无可能，乍看是个难题，但如果想清楚了在职博士生能给学校带来什么，又会给学校、社会带走什么，负责任地加以权衡得失利弊，就至少不会像在职博士生读了10年、20年还不能毕业那样难。